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生活法律知識+
本集主題
勞資雙方都應該懂的勞動法律 -常見的勞資糾紛
本集內容
1. 常見的勞資糾紛有哪些
2. 新鮮人求職要簽的合約該注意哪些事項
3. 試用期沒過，雇主需要支付資遣費嗎？
4. 遲到可以扣薪水嗎？
5. 超時卻沒有加班費，公司說可以補休，休了一天，卻說曠職這樣是可以的嗎？
6. 雇主為了符合勞基法不用打卡鐘，改用簽名，逼迫員工五點半要簽退。
7. 員工常常遲到早退，上班聊天，屢勸不聽，雇主該如何合法解僱？
8. 員工是否可以斜槓兼職是依照公司規章嗎？
9. 未經員工同意，可以調任到其他縣市嗎？雇主該先做好哪些項目
10. 承上，員工可以不接受調任嗎？
11. 雇主帶頭排擠資深員工，該如何搜證？
12. 勞資爭議的處理程序
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